10 de agosto de 2010

ENSAYO ¿Y TU QUE BLEP SABES?

¿Y TU QUE BLEP SABES?
“Lo que no se ve  no existe, y lo que se imagina se crea”

En este documental tratan de explicar las reacciones físicas que pasan en nuestro cuerpo respondiendo  a determinado estimulo o situación vivida, Apoyado de especialistas en el tema que dan su punto de vista o explicación sobre determinada reacción de la protagonista.
La historia se desarrolla teniendo como personaje a una fotógrafa sorda que se divorcia y nos muestra como modifica sus reacciones predisponiéndose al medio ambiente que la rodea.
Los científicos y  especialista en el tema nos dicen que nuestro cerebro es capaz de procesar 400 mil millones de bits de información por segundo, de la cual solo procesamos 200 mil, pero realmente cuando vemos nuestra realidad nos importa muy poco de cuanto es capaz de procesar nuestro cerebro lo que sabemos es que somos dependientes de un mundo lleno de mercadotecnia y publicidad que maneja nuestro comportamiento.

Cuántos de nosotros nos vemos en el espejo todas las mañanas y lo que  vemos nos resulta desagradable, y no estamos consientes de las reacciones físicas que suceden en cada  una de nuestras moléculas, misma que no solo las determinamos nosotros, no nos estamos dando cuenta que estas reacciones están determinadas por el medio ambiente que nos rodea, como las modas y estereotipos seguimos un parámetro establecido por personas que nos dicen cómo deben de ser los pantalones, la altura de la falda, y el tipo de mujer perfecta etc.
El poder de la mente es sorprendente, estamos hechos para crear nuestro propio mundo, prueba de ellos es cuando vivimos una situación que nos resulta muy familiar, tan familiar que decimos que hemos vivido esta experiencia, pero en realidad fue uno de los muchos sueños y por eso creemos haber vivido ya esta situación.
Es tan sorprendente el funcionamiento de nuestro cuerpo que cuando tenemos la dicha procrear un ser vivo y más aun llevarlo en nuestro vientre nos damos cuenta que todo es perfecto, como a partir de una célula se crea algo tan perfecto que tiene ojos, boca, nariz etc. ¿Cómo es que se crea una personita que tiene el mismo funcionamiento que nosotros? pero que su realidad es diferente a la nuestra por el simple hecho
No valoramos todo lo que somos en realidad, nos ponemos límites, porque no ir más allá de lo imaginable, que nos permita crear nuevas cosas y sentimientos dejar de pensar en lo que dice la gente y perder el miedo…. Sería importante saber los limites no existen porque no se toca solo se sienten.

Cada emoción o actitud está relacionada con un tipo de hormona, de química, que nuestro cerebro produce y nuestras células absorben. Cuanto más bombardeamos una célula con una substancia química una y otra vez, todos los días, las células nuevas nacen con más receptores para esa substancia concreta. O sea, se crea una adicción. Gran parte de las decisiones que tomamos son debidas a no experimentar una abstinencia química. De ahí deriva el drama humano.

Así pues llego a la conclusión que todo “Lo que no se ve  no existe, y lo que se imagina se crea”  porque no puedes saber que existe “algo” si no lo has visto, sin embargo pudiste haberlo imaginado y ya existía… así de complejo y subjetivo resulta para mí el funcionamiento de nuestro cuerpo, cada persona somos partes independientes y aunque nuestro proceso es el mismo no todos lo entendemos de la misma forma.












LA QUINTA DISCIPLINA
La organización ha sido el dilema de muchos  empresarios en la actualidad, el cómo llevar una empresa al éxito nos resulta una tema muy común entre los empresarios, pero en lo personal me gustaría retomar este tema desde el punto de vista familiar ejemplificando cada una  de las 5 disciplinas que Peter Segne trata en este libro.
1. Dominio personal
2. Modelos mentales
3. Construir una visión compartida
4. Aprendizaje en equipo
5. Pensamiento sistematizado






La motivación, la satisfacción del personal, liderazgo, el impacto de las actitudes  entre otros son temas que frecuentemente nos encontramos en talleres o platicas impartidas en empresas  que buscan obtener o mantener el éxito de la organización.
La motivación es un término que se aplica a una amplia serie de impulsos, deseos,  anhelos y fuerzas  que se basan en las necesidades básicas del ser humano, Maslow concluyo  “Una vez satisfecha una serie de necesidades éstas  dejan de fungir como motivadores”, lo cual lleva a obtener la satisfacción del personal.






REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS



¿Y TU QUE SABES?

http://es.wikipedia.org/
www.esmas.com/espectaculos/televisaespectaculos/480567.html 

LA QUINTA DISCIPLINA

        Conger, Jay: El líder carismático. Mc Graw Hill México. 1991
         Blanchard, K, Zigarmi P. y Zigarmi, D: El Líder Ejecutivo al minuto. Grijalbo, México.1986 


   Harold Koontz, Heinz Weihrich. ADMINISTRACIÓN – Una perspectiva global – 11a Edición. Mc Graw Hill.

http://www.monografias.com/trabajos27/quinta-disciplina/quinta-disciplina.shtml

www.monografias.com/trabajos16/autoestima-motivacion/autoestima-motivacion.shtml